Work-Life-Balance
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat bei der GovConnect einen hohen Stellenwert. Wir bieten umfangreiche Maßnahmen an, die auf die unterschiedlichen Lebensphasen unserer Beschäftigten abgestimmt sind.
Flexible Arbeitszeiten
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Damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Arbeitszeit gemäß der jeweiligen privaten Lebenssituation variabel gestalten können, setzen wir auf ein Gleitzeitmodell. Unter Berücksichtigung der jeweiligen beruflichen Anforderungen können sich unsere Beschäftigten ihre Arbeitszeit eigenständig einteilen.
Teilzeit
Wir unterstützen verschiedene Teilzeitmodelle und gehen dabei auf die jeweiligen Bedürfnisse unserer Angestellten ein.
Individuelle Regelungen wie eine geringere Arbeitszeit pro Tag oder eine reduzierte Anzahl an Arbeitstagen werden bereits von vielen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gelebt. Dabei reichen die Arbeitszeitmodelle von 5 bis zu 40 Arbeitsstunden in der Woche. Die durchschnittliche Arbeitszeit pro Woche beträgt bei uns 34 Stunden.
Homeoffice
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Wir bieten die Möglichkeit bis zu 80% der Arbeitszeit im Homeoffice zu erbringen, um Familie und Beruf noch besser miteinander vereinbaren zu können. Durch moderne Kommunikationsmittel wie Videokonferenzen bleiben wir trotz örtlicher Trennung immer im engen Austausch mit unserem Kollegium.
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